大家好，我是爱思考的阿柒，一个爱问为什么的行走《
在我们项目sop文中，项目介绍的第一句话就是：社群是私域运营的核心之一。所以我们的项目应该有两个重点，一个是社群，另一个是运营。
这段时间有很多小伙伴加阿柒，谢谢各位小伙伴的信任呀！
阿柒发现大家的执行力超强！已经很勇敢的迈出第一步，建好了社群。也就是说来我们项目的小伙伴已经完成一半的目标啦！
那接下来就要准备咱们项目的第二步了：运营
阿柒先用自己举个例子吧，当时我还沉浸在公众号的写作中，然后某天我在爬楼一个陪伴群的时候，看到了大冲哥做的围观群矩阵，召集想做社群的人。
我看到这个消息的时候，其实对于建社群这件事没什么想法，因为我当时觉得社群肯定是那些大佬干的事，我要是建一个社群肯定没人来。但我很心动，因为我很喜欢和一群人一起鼓励，一起见证彼此成长的感觉。让我觉得动力十足。正好趁这个机会问问大佬。
然后我就去问大冲哥，我能不能参加，本来我都做好被劝退的准备了，然后冲哥直接说：你拉一个群。
说干就干，然后我就开始了我做社群运营之路，刚开始的时候，只有三个人，我，大冲哥以及被我强硬拉来的“冤种”朋友。
群是建好了，下一步不知道该干什么。然后我想到了，我建这个群的初衷不就是想和我的小伙伴们一起彼此的成长吗？于是我就一个一个的叫他们，希望他们能加入阿柒的大家庭和阿柒一起成长。很感谢当时信任我的小伙伴们。
就这样，慢慢的我的社群人数在缓慢上升。
这段时间有很多小伙伴邀请我加入他们的群，我发现很多小伙伴都没有欢迎新成员的习惯， 有新伙伴来了，也没人发欢迎。其实我建议大家可以想一个欢迎词，让新来的小伙伴感受到咱们群的热情。
这也是我刚开始做社群时，让群在人数上活起来的第一个方法，就是不断的邀请其他人进来，让群里每天都有新成员的加入。然后我就会在群里或者私信问他们能不能做一个自我介绍。
大家看到别人的自我介绍，如果有自己感兴趣的内容也会主动链接。我发现很多人都说自己在群里主动发自我介绍，就会有人链接他。
这个小方法不仅让你的群增加了人气，也能增加群友之间的粘性。当群友之间的关系好时，他们也会对你的群有更强的归属感。
当然，作为群主，你肯定需要主动承担起破冰这个责任的，要多发言，引导大家交流。
可以从大家感兴趣的话题开始，也可以从日常生活的吐槽入手，这些都会让大家觉得这个群像一个大家庭，而不是只看着群主完成自己目标的地方。
再告诉大家一个小技巧，关于怎么知道大家感兴趣的话题，可以在平时空闲的时候多和群里的小伙伴们私聊，阿柒每天坚持至少和5个群友私聊。聊什么都行，哪怕是你说今天雨停了，天空超好看，想让你也看看这种话题也行。（注意：这里大家尽量避免不要在私聊的时候推产品！！！）
但一个群不能都用来唠嗑吧，毕竟大家的时间那么宝贵，群里总要有些价值才能吸引大家的注意。
然后我就在思考，我能为大家提供什么价值，让这个群更有意义。然后我就想到我群里的小伙伴大多是和我一起做公众号或者探索个人IP途中遇到的人，我可以把我花了上万元的东西分享给他们呀！
这也是我第二个让群活起来的办法，做定时的分享。
然后，我就把每周一，三，五晚上21：30做分享的规则写到了群公告里。每次我都会提前看好要分享的东西，然后加上自己的思考，和我问其他大佬得到的新想法。
每次分享后，我也会和大家讨论这次分享中大家觉得疑惑，或者有感悟的点。毕竟很多知识，只是看，不加自己的思考很难转换为自己的东西。
另外，我还会在每次分享前，发个小红包，毕竟谁会拒绝红包呢，看在红包的份上也会稍微留心一下我的分享内容。当然，这只是我的个人见解，大家按照自己的情况判断就好啦。
在用了这两个方法之后，群里的氛围已经好多了。
但我想既然是大家一起成长，不讨论不思考，怎么进步。所以我第三个让群活起来的方法就是保持信息的高噪，我会把我从其他地方看到的很有用的分享，经过群主同意后，发到我的群里和大家一起讨论，思考。
然后你发现当你开始这样做的时候，也会有一些小伙伴也愿意把自己知道的信息分享出来和大家一起思考，讨论。
这也是我觉得让你的群活起来最好的方法。
第四个小方法就是在群里多做些小活动，比如像阿柒的群就会每天早上分享新闻，顺便鼓励大家早起；陈先生的群会举办一些成语接龙的游戏，还有一些读书打卡群会举办打卡读书的活动，这些都是让群活起来的小技巧。
以上就是我的分享啦，总而言之，行动起来，然后用你的真诚用心经营你的社群，肯定没问题。最后预祝大家早日成功！一起加油！冲冲冲！!